近年經常聽到僱主們反映越來越難請人，正確的說，是越來越難請到合適的人，能夠請到有責任感的員工就更是困難。而最難過是當請到好的員工，卻又很快被其他公司邀請「過檔」。
大家會發現於這個世代，升職加人工並不是唯一最有效及長遠留住人才的方法。新一代打工仔追求Work-Life Balance，作為僱主，需有配合新時代轉變的策略，才能挽留人才，並有效提升員工生產力！
如果你都想知道有咩方法可以成功留住員工的心，達至雙贏效果，咁你就唔可以錯過來緊的 「商智商識之安多FUN工作企劃開幕禮暨座談會」！
我哋今年特別邀請到：
1）史偉莎集團主席林浩宏先生 –
分享如何配合新時代轉變為員工打造快樂工作間
2）Happitude Asia Ltd 創辦人陳曉翎小姐 –
講解生產力總值(GDP)與幸福指數(GNH) 嘅關係
3）MARVII Coaching 創辦人劉映彤小姐-
教授如何讓員工在工作上自我提升快樂感嘅秘訣！
活動詳情：
日期：2019年4月27日(星期六)
時間：下午2:30 – 4:30 (下午2:00開始登記)
地點：NeighborFarm – 觀塘海濱道135號宏基資本大廈18樓 (牛頭角港鐵站B6出口)
費用全免！座位有限！請從速報名！
企業專享
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查詢及聯絡
籌委會主席 – 譚元熙 William Tam 68089263
註冊主委 – 鄭天殷 Tina Cheng 61310901
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